人员定位系统是什么

小白QA2020-05-29 10:24:52阅读(...)

人员定位系统是指通过移动、联通、电信运营商的网络获取手机用户的位置信息的电子网络系统。

人员定位系统是指通过移动、联通、电信运营商的网络获取手机用户的位置信息的电子网络系统。

人员定位系统是什么

它是集计算机软硬件、信息采集处理、无线数据传输、网络数据通讯、自动控制等技术多学科综合应用为一体的自动识别信息技术产品,进而实现对不同物体(包括人)在不同状态(移动、静止)下的自动识别。

系统简介

人员定位系统是指通过移动、联通、电信运营商的网络获取手机用户的位置信息,在电子地图平台的支持下,为用户提供相应服务的一种增值业务,被全球各大运营商公认为继短信息之后的新一轮革命。它是通过复杂的数学模型,对移动通信网络数据进行精密计算,得出移动用户的经纬度坐标,在电子地图平台的支持下,为用户提供相应位置服务。该服务开通后,所有用户无须换卡或更换手机,无论身在何处,都能使用这项服务。

服务供应商

人员定位系统是北京万特锐科技联合中国移动、联通、电信三大运营商推出的位置服务,向企事业单位提供移动终端定位等综合性服务,帮助企业对外勤人员进行考勤、调度,为企业解决管理难题,降低成本。

系统应用范围

1、外勤人员定位考核:通过位置定位实现对外勤人员对工作内容与进度的管理。

例:实时查询外勤送货人员位置,判断货物运送状态(启运、在途、返回等)。

2、实时查看拜访客户员工位置与状态(停留时长),辅助判断工作计划执行情况。

3、客服支持:可准确有效的判断服务人员的位置,解答客户有关问题,提高客户满意度。

4、辅助调度:依据位置信息,实现对企业员工的合理调度与调配。

5、地理信息支持:方便查询所需的地理目标(周边搜索)及提供路线导航功能。

应用实例

下面是一家销售公司使用人员定位系统后的效果:

1、满勤率提高。管理人员根据“报岗报位”所实现的真实考勤报表制定了相关的奖罚制度,有效打击了故意缺勤。

2、日报真实性提高。在营销过程中标记位置并随时填写日报,有效防止了虚报谎报客户拜访情况。

3、销售人员的工作效率提高,员工的积极性大幅提高,打击了不作为的销售督导和服务督导,现场巡查等人员的工作得到很多优化,业务拜访量明显提升,使用后 2 到 3 个月,公司业务量增长近 30%。

4、离职率稍有增加。在使用初期员工的离职率由原来的 5%提高到了 8%,但使用两个月后,又恢复到原来 5%左右。

5、报销费用大幅下降。在使用第一个月员工报销费用就由原来的 20 多万元下降到 10 多万元,节省了费用 10 万左右。

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